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高校学生干部请假条

来源:请假条 时间:2023-03-08 09:14:56

导读:

高校学生干部请假条是院校学生干部因故不能参加校团体活动或正常上课时向相关部门或领导申请请假时书写的请假条,格式同样要遵循标题、称谓、请假缘由、起止日期及天数、署名、申请日期这个基本要素,不过现在一般多为模板式或表格式的请假条,按需填写即可。需要注意的是请理理由一项必须认真如实填写。

高校学生干部请假条

高校学生干部请假条模板表格范文展示

高校学生干部请假条模板

学生干部请假条

____学院

贵学院__班____同学系校学生会____部门(干部/干事),因工作需要,无法参加__月__日(晚自习/课程学习),特此请假,为感!

____学院学生会

____年__月__日

1.团委学生会开会、值班、参加大型活动原则上不得请假,若有特殊情况必须履行请假手续,需使用此表写明请假理由,部员请假由副部以上学生干部批准;副部以上学生干部请假由主席团批准。

2.请假原则上每月请假不得超过2次,否则取消当月评优资格。

3.请假必须真实,不得弄虚作假。若发现有弄虚作假者,给以该生警告处分,并扣除相应分数。

4.所有请假都需提前3到5个小时将请假条交纪检部,如遇事临时请假一律不算。确为紧急情况,交由主席团商定,并在24小时内补齐假条,逾期不补者视为缺旷。所有请假条要交纪检部备案,否则在考勤统计中作缺席处理。

5.未履行请假手续或没有特殊情况事后补假的,均做请假无效。

6.所有请假必须用此表填写,其他纸张无效。

高校学生干部请假条表格

姓名

学号

年级班级

手机

所担任职务

请假原因

本人

承诺

本人承诺情况属实。

签字:

班主任或导师意见

班主任或导师意见:

签字:

团委请假请团委副书记汇总后交给赵爽老师;学生会请假请主席汇总后交给赵爽老师;研会请假请主席汇总后交给张斐老师;党支委、团支委请假请书记汇总后交给杨烨煜老师;本科班委请假请班长汇总后交给郑鑫老师;研究生班委请假请班长汇总后交给张斐老师;社团请假请交给赵爽老师。

高校学生干部请假条范文

石家庄职业技术学院:

贵学院19级计算机系04班李白同学系校学生会古诗文部门干事,因工作需要,无法参加5月15日(晚自习,特此请假,为感!

石家庄职业技术学院学生会休学

2023年5月15日

学生干部管理条例

一、总则

为了提高学生干部的思想政治素质,提高学生干部的工作能力和工作效率,建立一支良好的学生干部骨干队伍,更好的开展各项工作,更好的发挥学生干部的桥梁和纽带作用,真正体现“团结进取,求实创新,服务于英才人”的宗旨,主席团结合实际情况,特制定本条例:

第一条:学生干部要有较强的思想觉悟和良好的品德修养

1.要热爱祖国,热爱中国共产党,坚持党的路线方针政策,热爱中国共青团,坚决执行团的决定,履行团的义务。

2.要严于律己,言行一致,自觉遵守社会道德规范,国家法令法规和校纪校规,处处以身作则,事事率先垂范。

3.要具备良好的工作态度,具有持之以恒的决心,具有耐心及细心的工作作风。

4.要有“服务于英才人”的强烈意识,不允许学生干部有任何脱离和凌驾广大同学之上的行为。

5.要解放思想,实事求是,善于倾听各种意见,密切团结广大同学,要有进取精神.

第二条:学生干部要有较强的工作能力和良好的工作作风

1.要全心全意为学生服务,善于开展批评和自我批评会议,善于

受同学的监督。

2.要有强烈的责任心和吃苦精神,勇于承担学生会工作,善于完成各项工作任务。

3.要从实际出发,要有民主意识和创新精神。

第三条:学生干部要勤奋学习,学习成绩良好,要主张积极关心和帮助成绩后进的学生,无不及格现象。

第四条:学生会按照民主集中制原则在公开公平的前提下,采取推荐,自荐,公开招聘等形式,并坚持“能者上,庸者下,平者留”的原则。

学生会干部考核实行评分制度,凡符合以上条件(原则)的学生干部,可以获得基本分(100分),加奖分。

二、细则

第五条:关于会议制度的具体考核规定:

1.学生干部按时参加例会以及组织召开的各种会议(包括主席团会议,各部门例会),会议考勤实行扣分制度。会议期间,部门成员迟到或者早退者每人次扣3分,无故缺勤者每人次扣5分。会议由纪检部负责考勤,由秘书处负责备案。

2.严格规范请假制度。由于上课,课外实习等特殊原因请假,经核实后不做扣分处理,核对如发现虚报者做缺席处理,由于病假,事假等原因,一学期请假次数累计超过5次(即从第6次起)以后每次扣5分。会议请假要办理相关的请假手续,使用标准的请假条(山东英才学院稿纸),部员请假要经部长批准,部长(副部长)请假要经主席团批准,副主席请假要经主席批准。不能随便代替请假,所有请假条要交秘书处备案,否则在考勤统计中做缺席处理。

3.各二级学院学生会与会代表参加学生会例会及特别会议时迟到或早退的,每人次扣3分,因故不能参加校学生会例会及特别会议,向院学生会主席团或秘书处递交请假条;各二级学院代表无故不参加校学生会的例会及院学生会特别召开的各二级学院学生会主席会议,又无委派主席团其他成员参加的,每人次扣5分,秘书处备案。

4.对会议全勤实行加分奖励,院学生会成员期末加5分,各二级学院学生会在期末‘‘先进学生会”评比中加10分。

5.学生会干部的考勤记入《学生会干部工作业绩记录表》(见附录)中。

6.与会人员遵守会议记录。会议进行中不准交头接耳,嬉戏打闹。发现每人次扣5分。

7.会议进行自觉关闭一切通讯工具。发现一人次扣2分。

第六条:关于参加组织各项活动的具体考核规定:

1.迟到,早退,缺席处罚等同于第五条(1)。

2.请假制度等同于第五条(2)。

3.活动由纪检部负责考勤,并送秘书处备案。在各项活动中全勤者,期末总评加5分。

4.学生会举办非常规性活动(及上级党团部门布置要求的活动除外),主要组织作者和策划者,每人每次家10分。(具体加分决定由主席团审核批准)

第七条:关于办公室值班制度及卫生制度的考核规定:

1.值班迟到,早退,缺席处罚等同于第五条(1)。

2.值班请假制度等同于第五条(2)。不能按时值班但能主动做好调班安排并提前上报秘书处的,考勤记录作正常值班处理。主席团或秘书处对值班出勤做不定期的检查,秘书处对出勤情况做定期整理。

3.值班人员要保持办公室桌面整洁,地面无赃物,墙角无垃圾,有生活部对办公室卫生进行考勤,有秘书处备案。

4.值班人员要严格遵守办公室值班条例,每人次每条扣3分。

5.各二级学院学生会办公室卫生制度依据院学生会,由生活部考勤,每月对各二级学院学生会办公室做一次卫生考勤。考核结果为学年末评选“先进学生会”的依据之一,卫生考勤结果分数前三名者分别加分10分,8分,7分。

第八条:关于表现优秀的学生会干部奖励规定:

1.院学生会成员凡获得市级或市级以上比赛一、二、三等奖者,分别奖励20、18、16分。

2.院学生会成员凡获得院系比赛一、二、三等奖者(包括优秀学生奖学金),分别奖励10、9、8分。

3.对工作认真负责的干部以及热情支持学生会工作并提出本部门发展有建设性意见的干事,给予奖励,奖励措施视具体情况而定(奖励分数不超过10分)。

第九条:关于推优评优的具体规定:

1.院学生会各部门成员不记名投票分别产生。

2.对广大同学举报放映学生会干部的不良现象或行为,经核实后作出批评警告,情节严重者并酌情处理。

3.下列现象之一者,取消参加“优秀学生会干事”评优的资格。

(1)以秘书处考勤备案为准。一学期在各类会议,活动中无故制度累计超过3次(含3次)或病假、事假超过8次(含8次)者。

(2)一年中,凡有一学期或一学期以上的个人考核总评少于75分者。

第十条:关于档案管理的具体规定:

1.学生会成员每人每月要上交当月的工作计划,工作总结,有个部门部长查收,未能按时上交的部员每次扣3分。

2.部门举办活动,需上交活动策划书,未能上交,部长每次扣3分。

3.学生会成员借阅档案未能及时归还者每次扣3分。

4.学生会成员借阅档案归还时发现档案文件有所损坏,每人每次扣2分。

5.各二级学院未能上交一定的工作总结、工作计划及相应的文件将在年末评比“先进学生会”的考核中扣3分。

第十一条:关于免职制度的具体规定:

1.政治上不能与党中央保持一致,言行违反四项基本原则者。

2.违反国家法令造成不良影响者。

3.不团结,互相拆台,是工作不能顺利开展者。

4.以权谋私、在同学中造成恶劣影响者。

5.勾心斗角、打架斗殴、滥用职权者。

6.不能胜任本职位,经调整后仍不能胜任者。

7.谈恋爱造成不良影响者。

8.当中诋毁学生会,有损学生会形象者。

9.其余遵照《学生手册》有关规定。

第十二条:关于建立学生会干部业绩档案制度的规定:

院学生会主席、副主席、部长、副部长,委员于每学期期末如实填写《学生会干部工作业绩记录表》秘书处备案。

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