事业单位产假请假条范文

导读：

事业单位产假请假条范文可供事业单位的在职孕妇们更好的了解该如何请产假，以及事业单位产假请假条应该怎么写，在请产假前一定要弄清楚自己的产假天数及工资发放等权益，而事业单位产假请假条在最后应该再写一下自己职务工作的交接情况，这样给领导留下一个热爱工作，有责任心的好印像。

事业单位请假条范文

事业单位产假请假条范文展示

第一篇

请假条

尊敬的领导:

我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于201__年__月__日的预产期。经医生建议定于201__年__月__日前提前待假，回家休息。本人从201__年__月__日开始请假，于201__年__月__日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志，________同志责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批!

另附法定产假期限。

根据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条已婚妇女晚育的，除xx规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15。

根据四川省《xxxxxxx母婴保健法》实施办法第二十四条实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。

共计173天

申请人：休学

xxxx年x月x日

第二篇

请假条

尊敬的学校领导：

因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给xxx同志，经过近期的培训，xxx同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批。

请假人：免体

xxxx年10月1日

第三篇

请假条

尊敬的领导：

本人已近临产（本人于x年x月份怀孕，预产期为x年x月x日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地（xxx）与工作单位（xxx）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据相关规定，产妇休假应为xxx天。现申请休产假，预计自x年x月x日至x年x月x日。望领导给以审批为盼。感谢!

特此申请

申请人：住院

xxxx年x月x日

第四篇

请假条

尊敬的公司领导：

由于本人怀孕并临近生产（预产期是x年x月x日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《xx省人口与计划生育条例》，本人申请休产假x天（自x年x月x日至x年x月x日）。休假期间本人工作由xx代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：13xxxxxxxxx。

特此请假，恳望批准!

申请人：病历单

xxxx年x月x日

事业单位产假相关问题

事业单位的产假是多久？

公务员、事业编制、企业人员都适用于《女职工劳动保护特别规定》（国务院令第619号）。

第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

各省、自治区、直辖市有一些地方政策，比如内蒙古自治区从2016年3月产假变成158天，取消晚育假期，这些都适用于公务员、事业编制、企业人员。

休产假工资如何发？

休产假工资是由生育保险里的生育津贴里发放的，是根据该职工所在用人单位上年度职工月平均工资的标准计发。

根据《生育保险办法》第十条职工所在用人单位依法为其缴纳生育保险费的，职工可以按照国家规定享受生育保险待遇。

第十一条生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

第十二条生育医疗费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用和法律、法规规定的应当由生育保险基金支付的其他项目费用。计划生育的医疗费用指职工放置或者取出宫内节育器、施行输卵管或者输精管结扎及复通手术、实施人工流产术或者引产术等发生的医疗费用。

第十四条生育津贴是女职工按照国家规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿，按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资的标准计发。

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